世上萬物的自然趨勢是一個鐘型曲線圖，例如人的生命，由出生逐漸往上，高峰大約是在40-50歲，之後體力與精力就逐漸向下。所有的組織也是如此，無論是企業、教會甚或小組的氣氛與動力都是一般。一開始經歷蜜月或幼年期、衝突或成長期、成熟或外展期，衰老或死亡期。作為領導人，要留意當曲線往下時，要能引領趨勢改為向上，扭轉向下到底的天然走向。

從摩西的生命曲線圖來看，摩西到了80歲本來是要走下坡的，但是上帝在他80歲扭轉了人生曲線改往上走，摩西的生命不是年老了就等死，在不斷的向下趨勢中遺憾與無奈中離世，而是再創高峰，在帶領以色列人進入迦南地的前夕才結束，到達人生的頂點，成為了民族英雄。

同樣的原則也應用在帶領小組上，無論帶領教會或小組，領導人要隨時注意動力與氣氛，要扭轉自然向下的趨勢，引領動力往上。例如小組聚會，聚會的結束應該留在高峰，讓大家帶著滿足喜樂的心出去為主做見證、完成大使命。

不論是教會、小組或個人，都要不斷扭轉世間萬物過了高峰就自然衰亡的趨勢，能夠引領向上再創高峰，讓我們的一生真正活出耶穌那「我來了，是要叫人得生命，並且得的更豐盛」的美好應許與旨意。

從「學習金字塔」來看，學習分為主動學習和被動學習，課堂上的聽講是「被動學習」，知識存留率只有5%。「主動學習」包括討論、實踐、教導他人，知識存留率可達50%以上。因此要學好一門知識，最好的方式是實踐和教導。

為了學好「教會歷史」，我以「初代教會時期」(AD33-AD100)作為教導範圍，初代教會分為三個階段，代表人分別是彼得、保羅、約翰，使徒中除了約翰，其他全部都殉道。初代教會時期，眾多基督徒前仆後繼為主擺上生命宣揚福音，教會的發展重心從耶路撒冷到安提阿，再到以弗所，福音傳到全世界。

耶穌復活以後和門徒在加利利海見面，祂三次問彼得：「你愛我嗎？牧養我的羊。」彼得三次回答：「是的，我愛你。」彼得再次回應耶穌的呼召，擺上生命牧養群羊。接下來彼得看到約翰，心裡就吃醋忌妒帶著比較問耶穌說：「這人將來如何？」耶穌很直白的回答：「這人將來怎樣，跟你沒關係，你專心跟從我吧！」

在事奉的賽道上，別人的服事成果可能會引發我們的忌妒、羨慕和比較，耶穌在這裡提醒我們，專注的跟隨我吧！專心的在自己的賽道上竭力奔跑，有不足的地方，求主幫我們提升自己的能力，不論在靈命、學識和服事上，都要不斷的全方位進步成長。我們要做的是，專注的、竭力的、盡心的為主做工，去得著主要我得的基業。不要陷入苦毒與比較當中，要以金銀寶石來建造我們的一生，如同彼得、保羅、約翰一樣，他們已經得到豐富的產業了。
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基督的工人有三種狀態：成功、平庸或失敗，我們想一想，上帝希望我們是哪一種呢？

讓我們來思想耶穌所講的比喻，家主叫來三個僕人，分別給五千兩、兩千兩、一千兩，讓他們出去賺錢，一年後回來檢視成果，結果一千兩的埋在土裡什麼都沒有做，被家主責備為又惡又懶的僕人。
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其實第三個僕人沒有虧錢啊！錢過了一年，無增無減，不能算失敗，可算是平庸。
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上帝對主工人的期待，當然是希望成功，祂不希望我們平庸或失敗。他應許與我們同在，萬事都在他掌握之下，我們若只是平庸，就辜負了基督來要使我們得的更豐盛的應許。
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上帝不希望我們庸庸碌碌的過一生，白佔地土不是上帝的心意。只要我們用心認真去做，上帝必定祝福我們。就像那領受兩千兩或五千兩的僕人得到加倍的收穫一樣。
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我很被激勵，因為我知道上帝的旨意是美好與純全的。我心中一些石頭被挪去了。上帝要我去作的服事，是要成全我的，其實是一個祝福。我更歡喜去作上帝要我去作的事情，努力去得上帝要我得的基業，相信將來必得上帝所應許的更大豐盛。